不領年終離職、年底離職、2022年終在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說

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這麼多錢不拿就走，何必這麼急？另外他也好奇，如果大家是老闆，會意思意思發給該位員工一些獎金嗎？ △面試,工作。（ ...

畢竟明年春節要到2月，年終無論是年前還是年後發，都還有一段時間，這段時間出現了非常大的入職時間需求不協調。90%人想拿到年終離職，想著拿到Offer能拖 ...

總之，針對想離職但還沒找到後路的小米粒們，我的建議是立馬打開人力資源網站。越快找到你的下一條路，你就越快能脫離苦海。已經找到下一份工作的話，該不該等到 ...

文章一曝光後，不少網友則紛紛表示，「那麼重視員工怎麼會給那些鳥薪水？那員工還重視你幹嘛」「領多少錢，做多少事，給多少忠誠」「忠誠度是要拿錢來換 ...

您好，畢業後我很快找到第一份工作也就是我現在的這份工作，實在有諸多傻眼事情，總之，我本來想等領完年終就提辭呈，絕不眷戀，但前幾天聽資深同事說 ...

此外，也有過來人認為，新工作待遇好或薪資更高，當然不會為了年終而錯過機會，反而會直接提辭職：「新工作發展好薪水高那幹嘛不去」、「我就是最近換的人 ...

但是錢少，時間也少了，總加班，要求還多，一個人當3 個人使，每天被罵，實在幹不下去了，病假都沒歇完毅然辭職了。」網友B：「對於扣押薪資年底發，美其 ...

你領年終了嗎？如果今天你想離職了，你會在領年終前提還是領年終後才提呢？兩個不同的方式，會有截然不同的結果呢！

2022年1月15日 — 又到歲末年初之際，許多公司為了慰勞員工一整年的辛勞，都會發年終獎金或是舉辦尾牙；然而也有許多人領完年終，在農曆年後就會提離職，打算跳槽、換 ...

該文一出，引來大批網友回覆留言，大多數人都認為，關鍵在於薪水，忠誠度若能換加薪，誰不會想留下來繼續工作，想留人留住員工的心也得薪水先比照再說，「 ...