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11月離職 有年終嗎、12月離職、年前離職年終在PTT/mobile01評價與討論,在ptt社群跟網路上大家這樣說

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11月離職 有年終嗎在12月底離職是否有年終獎金 - 中小企業法律諮詢服務網的討論與評價

Q: 您好,服務的公司在1111人力網福利項目有登載年終獎金、績效獎金而剛就職或在職期間,公司並未讓我簽訂任何與權益、保障的合約去年12月(此時服務 ...

11月離職 有年終嗎在農曆年前離職,領得到年終嗎?勞基法怎麼說?跳槽前該注意的 ...的討論與評價

績效或年終獎金是否為「經常性」的給予,是法院判斷勞工能否領到錢的關鍵。有兩種狀況原則上能拿得到獎金,一是你與公司簽訂工作契約的報酬是「保障年薪14 ...

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    如果想要離職,多數人都會等拿到年終獎金以後再向主管提,不過就有網友好奇詢問,他日前得知有人在年終發放以前就離職了,到底在急什麼啊?

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    離職 員工理論上則無法領取年終,取決於與雇主工作合約而定。工作合約上會載明年終獎金發放的條件,如發放年終獎金時必須在職。但如果工作合約上載明年薪OO ...

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    後來環境愈發惡劣,9月想辭職,想想都三季度了拿完年終獎再走吧,11月徹底受不了了,精神崩潰前夕辭職了,真後悔為什麼不早點離職,為了幾萬塊錢讓自己半年都不開心、抑鬱 ...

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    在11月離職有年終嗎這個討論中,有超過5篇Ptt貼文,作者Ncyu2也提到: 不知道為什麼今天被主管叫去說新人年終會領比較少……以往未滿一年是按比例算,是會: 少多少?

    11月離職 有年終嗎的PTT 評價、討論一次看



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