PT 最低 時數、工讀時數太少、工讀生連續上班在PTT/mobile01評價與討論，在ptt社群跟網路上大家這樣說
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PT 最低 時數在請兼職人員該給時薪還是月薪好？先釐清這3點的討論與評價
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PT 最低 時數在PT排班故意被排很少可以申訴嗎- - 1111社群討論區- 工作、職場的討論與評價
您的狀況來說，要先看你到職的時候，是否有明確以口頭或書面約定最少的工作時間，如果有那雇主當然就不能片面任意砍班。
PT 最低 時數在110年1月1日起調整基本工資 - 勞動部的討論與評價
凡是目前工資未達前開調整後金額之事業單位，屆時均應調高工資給與，對於按月計酬勞工不得低於24,000元，按時計酬者不得低於160元，按日計酬者之日薪，在法定正常工作時數 ...
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PT 最低 時數在打工最低時數 - 工作板 | Dcard的討論與評價
我現在在寶雅上班，原本規定最低時數要80小時，我非常接受這個規定，因為如果時數再多的話，我會負荷不了，可是現在改成明年開始，最低時數108……， ...
PT 最低 時數在兼職人員該給時薪還是月薪比較好？3大重點一次看 - 風傳媒的討論與評價
法令只有規定雇主給付員工薪資最低標準及定期給付，至於給薪的方式就沒有太強制的規定，以目前台灣現況來說，公司最常和員工約定用月薪、時薪來給付 ...
PT 最低 時數在中華民國基本工資- 维基百科，自由的百科全书的討論與評價
月薪將從新臺幣19,273元上調至20,008元，調高735元、調幅3.81%；時薪則從115元調高為120元，2015年7月實施。 2014年9月3日，行政院核定。另外，達成三個月內成立工作小組及 ...
PT 最低 時數在部分工時人員、工讀生、時薪人員的工資怎麼給才對? @ 莫妮卡 ...的討論與評價
區分: 一、按月計酬者 : 不得低於按工作時間比例計算之每月基本工資。
PT 最低 時數在打工工時計算機｜計算Pro的討論與評價
這是一個好用的打工工時計算機. ... 再由上述加班時數規定中,又可得知每天之工作時間超過八小時部分,既需開始計算加班費,已明確規定從八小時01分起,既需列入加班費計算 ...
PT 最低 時數在工讀生的法律權益的討論與評價
本案例中，小明的時薪只有新台幣65 元，老闆因違反最低基本工資的規定， ... 必須減少以符法令規定時，雇主按實際工作之日數或時數給付工資，尚難謂其. 違反勞動法令。
PT 最低 時數在基本工資調至月薪2萬5250元、時薪168元蔡政府任內連6漲的討論與評價
（中央社記者吳欣紜、余曉涵台北8日電）勞動部今天拍板明年基本工資調漲，不僅是總統蔡英文上任後第6次調漲，月薪調幅也是任內最高，預估194萬名勞工受惠 ...